Papan Pemuka Keseluruhan
30%
Kemahiran Teknikal (360-720 Jam)
50%
Kemahiran Keusahawanan (600-1200 Jam)
20%
Etika Korporat & Sosial (240-480 Jam)
Komposisi Kurikulum
Nilai kredit keseluruhan program Diploma (90 Kredit / 3600 Jam)
Kemajuan Silibus Keusahawanan Saya
Tandakan senarai semak di tab Modul Keusahawanan untuk melihat kemajuan.
0%
0 / 0 Topik Diselesaikan
90 Kredit
Total Jam Kredit Keseluruhan Diploma
3,600 Jam
Total Waktu Pembelajaran Pelajar (SLT)
Pecahan Kredit Modul (Berdasarkan 3,600 Jam SLT)
Pengiraan standard akademik di mana 1 Jam Kredit = 40 Jam Waktu Pembelajaran (SLT) merangkumi gabungan Face to Face (F2F) dan Independent Learning Time (ILT).
| Kluster Utama | Peratusan (%) | Nilai Kredit | Jumlah Jam Pembelajaran (SLT) |
|---|---|---|---|
| Modul Kemahiran Teknikal | 30% | 27 Kredit | 1,080 Jam |
| Modul Kemahiran Keusahawanan | 50% | 45 Kredit | 1,800 Jam |
| Modul Etika Korporat & Sosial | 20% | 18 Kredit | 720 Jam |
| JUMLAH KESELURUHAN | 100% | 90 Kredit | 3,600 Jam |
Contoh Jadual Pelaksanaan Kelas Mingguan & Harian
Contoh susunan kelas seminggu bagi memenuhi keperluan SLT.
| Hari | Sesi Pagi (08:00 - 12:00) | Sesi Petang (14:00 - 18:00) | Jumlah Jam |
|---|---|---|---|
| Isnin | Modul Teknikal (Amali) (4 Jam F2F) |
Tugasan / Projek Teknikal (4 Jam ILT) |
8 Jam |
| Selasa | Minda Keusahawanan (4 Jam F2F) |
Pembelajaran Kendiri (BMC) (4 Jam ILT) |
8 Jam |
| Rabu | Pemasaran & Kewangan (4 Jam F2F) |
Semakan Rekod / Ads (4 Jam ILT) |
8 Jam |
| Khamis | Khidmat Nasihat Projek (4 Jam F2F) |
Siapkan Mockup (4 Jam ILT) |
8 Jam |
| Jumaat | Etika & Komunikasi (4 Jam F2F) |
Laporan CSR (4 Jam ILT) |
8 Jam |
Modul Kemahiran Keusahawanan (50%)
Melengkapkan teknousahawan dengan kemahiran abad ke-21. Klik pada modul untuk melihat perincian dan tanda kotak semak (checkbox) untuk merekod kemajuan (progress).
Perancangan Pengajaran & Pembelajaran (PdP)
Agihan 45 Jam Kredit (1,800 Jam SLT) kepada 6 Modul Utama Keusahawanan.
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Teori (F2F): Kuliah interaktif berkaitan kompetensi usahawan abad ke-21.
- Amali (ILT): Membina dan merangka Kanvas Model Perniagaan (BMC).
- Khidmat Nasihat: Fasilitator membantu pendaftaran SSM.
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Teori (F2F): Taklimat pengurusan dokumen rasmi (Sebut Harga, Invois).
- Amali (ILT): Penyediaan Rancangan Perniagaan (Business Plan).
- Amali Berterusan: Membangunkan prosedur operasi standard (SOP).
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Teori (F2F): Kuliah saluran pemasaran Digital vs Konvensional.
- Amali (ILT): Pembangunan bahan promosi dan media sosial (FB, TikTok).
- Kerja Lapangan: Mendapatkan prospek dan analisis pesaing.
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Teori (F2F): Asas simpan kira, konsep aliran tunai, dan penyata untung rugi.
- Amali (ILT): Merekod transaksi dalam buku tunai perniagaan.
- Khidmat Nasihat: Bimbingan akses pembiayaan dana (MARA).
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Teori (F2F): Etika protokol korporat dan teknik pitching.
- Kerja Lapangan: Menghadiri ekspo keusahawanan atau industri.
- Amali (ILT): Membina pangkalan data pembekal.
Strategi Pelaksanaan & Aktiviti:
- Khidmat Nasihat (F2F): Pertemuan berkala (1-on-1) bersama mentor.
- Pemantauan (ILT): Penilaian KPI jualan bulanan.
- Tugasan Akhir: Penyediaan Portfolio Akhir untuk Pitching.
Scheme of Work (SOW) - 1 Semester (18 Minggu)
Rancangan Pengajaran Mingguan bagi 6 Modul Keusahawanan.
| Minggu | Modul Fokus Utama | Topik Pembelajaran (Teori & Amali) | Aktiviti / Pencapaian (Milestone) |
|---|---|---|---|
| M 1 | Modul 1: Minda Keusahawanan | Pengenalan Kompetensi & Pemikiran Strategik | Pembentukan Kumpulan LPU |
| M 2 | Pembangunan Kanvas Model Perniagaan (BMC) | Draf BMC Disiapkan | |
| M 3 | Prosedur Pendaftaran Perniagaan | Pendaftaran Syarikat SSM | |
| M 4 | Modul 2: Pentadbiran | Pembangunan Profil Syarikat | Logo & Profil Syarikat Disiapkan |
| M 5 | Pengurusan Dokumen Perniagaan | Sistem Fail & Invois Diwujudkan | |
| M 6 | Penyediaan Pelan Perniagaan | Bab 1 & 2 Business Plan Siap | |
| M 7 | Modul 3: Pemasaran | Analisis Pasaran Sasaran (Target Market) | Kerja Lapangan / Soal Selidik |
| M 8 | Strategi Media Sosial | Akaun FB/TikTok/IG Aktif | |
| M 9 | Pengurusan Pelanggan | Penilaian Formatif 1 | |
| M 10 | Modul 4: Kewangan | Akses Pembiayaan | Khidmat Nasihat Dana |
| M 11 | Sistem Fail Perakaunan & Buku Tunai | Merekod Transaksi Jualan | |
| M 12 | Penyata Untung Rugi | Penilaian Formatif 2 | |
| M 13 | Modul 5: Rangkaian | Konsep & Teknik Networking | Lawatan Industri |
| M 14 | Kolaborasi Komuniti | Program CSR Dilaksanakan | |
| M 15 | Modul 6: Khidmat Nasihat | Bimbingan Mentor Industri | Analisis Penutupan Jurang Jualan |
| M 16 | Pemantauan Pertumbuhan | Penilaian Formatif 3 | |
| M 17 | Penilaian Sumatif | Persediaan Portfolio Akhir | Penghantaran Business Plan |
| M 18 | Pembentangan Akhir (Pitching) kepada Panel | Keputusan Lulus & Anugerah |
Garis Masa Pembelajaran
Pelaksanaan PdP berteraskan persekitaran perniagaan sebenar (real working environment).
Fasa 1: Pengukuhan Asas (3 - 6 Bulan)
Teknousahawan wajib mengikuti semua modul teori dan amali termasuk teknikal, keusahawanan serta etika korporat. Pendekatan konsep modular.
Fasa 2: Pemecutan Projek (4 - 24 Bulan)
Pembelajaran berteraskan Projek. Mula menjana jualan dan membina jaringan industri dengan bimbingan mentor.
Penilaian & Pembentangan Akhir
Pembentangan portfolio akhir merangkumi Rancangan Perniagaan, Jualan, dan Profil Syarikat kepada penilai industri.
Aliran Pelaksanaan Projek Fasa 2
- Pendaftaran Syarikat (SSM) - Wajib didaftarkan.
- Akaun Semasa - Pembukaan akaun rasmi syarikat.
- Pemasaran (Marketing) - Pencarian prospek.
- Reka Bentuk (Sample Design) - Cadangan teknikal.
- Bill of Material (BOM) - Pengiraan kos.
- Sebut Harga & Deposit - Persetujuan klien.
- Pelaksanaan Perkhidmatan - Pembangunan.
- Penghantaran (Delivery) - Penyerahan klien.
- Pengiraan Wang Hasil - Rekod keuntungan.
- Dokumentasi Niaga - Kemaskini sistem fail.
7 Komponen Penilaian Bergraduat
Kriteria WAJIB yang melayakkan teknousahawan dianugerahkan Diploma.
1. Profil Syarikat
- Sijil Pendaftaran Perniagaan (SSM)
- Visi, Misi & Objektif
- Carta Organisasi
- Salinan Akaun Bank Semasa
2. Produk / Servis
- Prototaip / MVP
- Penetapan Harga (Pricing)
- Bahan Pemasaran (Katalog)
- Testimoni Pelanggan
3. Laporan Jualan
- Mencapai KPI Jualan Minimum
- Dokumentasi (Invois/Resit)
- Penyata Aliran Tunai (Cash Flow)
- Penyata Untung Rugi
4. Program CSR
- Kertas Kerja CSR
- Pelaksanaan kepada Komuniti
- Laporan Bergambar
- Impak Positif
5. Pembentangan
- Slaid Pitch Deck
- Kejelasan Model Perniagaan
- Kemahiran Komunikasi
- Sesi Soal Jawab (Q&A)
6. Rancangan Niaga
- Rancangan Pengurusan
- Rancangan Pemasaran
- Rancangan Operasi/Teknikal
- Unjuran Kewangan (3 Tahun)
7. Laporan Akhir
- Kompilasi Seluruh Tugasan
- Analisis Pencapaian
- Sijil / Penglibatan Ekspo
- Pengesahan Fasilitator
Continuous Quality Improvement (CQI)
Penilaian kualiti berterusan menggunakan instrumen SWOT Analisis untuk Modul, Pelajar, dan Indikator Program.
1. Analisis SWOT: Profil Pelajar (Teknousahawan)
Kekuatan (Strengths)
- Asas kemahiran teknikal yang tinggi.
- Kreatif dalam penghasilan produk.
- Motivasi tinggi untuk berniaga.
Kelemahan (Weaknesses)
- Kurang literasi kewangan.
- Kekurangan modal pusingan.
- Pengurusan masa yang lemah.
Peluang (Opportunities)
- Geran pembiayaan MARA/Tekun.
- Pasaran e-dagang (Digital).
- Jaringan alumni MARA.
Ancaman (Threats)
- Persaingan industri sedia ada.
- Ketidaktentuan ekonomi.
- Risiko penipuan (scam) perniagaan.
2. Indikator Prestasi Utama (KPI)
1. Pencapaian Jualan Minimum
Sasaran: 80% pelajar melepasi KPI jualan bulanan.
2. Kelangsungan Perniagaan (Survivability)
Sasaran: 60% perniagaan berdaftar terus beroperasi selepas 1 tahun tamat pengajian.
3. Kelulusan Rancangan Perniagaan
Sasaran: 90% kertas kerja lulus gred persembahan akhir (Pitching) oleh panel penilai.
Kerangka Kelayakan (MQF) & Pemetaan Kompetensi
Pemetaan PEO, PLO (13 Kompetensi Usahawan), dan pencapaian CLO berteraskan 'Trampil / Tidak Trampil'.
1. Pemetaan 13 Kompetensi Keusahawanan (PLO)
| Kod | Kompetensi Keusahawanan (Tingkah Laku) | PEO 1 (Kemahiran) |
PEO 2 (Kepimpinan) |
PEO 3 (Etika) |
|---|---|---|---|---|
| PLO 1 | Inisiatif (Initiative) | ✔ | ||
| PLO 2 | Melihat & Merebut Peluang | ✔ | ||
| PLO 3 | Kecekalan (Persistence) | ✔ | ||
| PLO 4 | Mencari Maklumat | ✔ | ||
| PLO 5 | Mutu Kerja Tinggi | ✔ | ||
| PLO 6 | Komitmen Perjanjian Kerja | ✔ | ||
| PLO 7 | Berorientasikan Kecekapan | ✔ | ||
| PLO 8 | Perancangan Sistematik | ✔ | ||
| PLO 9 | Penyelesaian Masalah | ✔ | ||
| PLO 10 | Keyakinan Diri | ✔ | ||
| PLO 11 | Ketegasan (Assertiveness) | ✔ | ||
| PLO 12 | Memujuk (Persuasion) | ✔ | ||
| PLO 13 | Pengaruh (Influence) | ✔ |
2. Penilaian CLO (Trampil / Tidak Trampil)
| Modul | Course Learning Outcome (CLO) | Pentaksiran |
|---|---|---|
| M1: Minda Usahawan | Menjana idea, melengkapkan BMC & daftar SSM. | |
| M2: Pengurusan | Membangunkan Profil Syarikat & Business Plan. | |
| M3: Pemasaran | Melaksana strategi pemasaran & urus pelanggan. | |
| M4: Kewangan | Merekod Buku Tunai & Penyata Pendapatan. | |
| M5: Rangkaian | Mewujudkan rantaian nilai & kolaborasi CSR. | |
| M6: Khidmat Nasihat | Membentang prestasi (Pitching) & Laporan Akhir. |